Comment gagner plus d’argent en tant qu’infirmier. Découvre 7 méthodes pour augmenter tes revenus à la fin du mois !
Dans le Baromètre des carrières infirmières IFOP pour Charlotte K 2026, réalisé auprès de 1 662 infirmières et infirmiers, 73 % des répondants déclarent avoir eu recours, au cours des trois dernières années, à au moins une action pour augmenter leurs revenus sans changer de métier. Les heures supplémentaires arrivent en tête, devant le cumul d’activités, l’intérim et la formation ou la VAE.
Si tu cherches d’abord à savoir combien gagne une infirmière salariée, consulte notre guide sur le salaire infirmier en 2026. Si tu envisages le libéral, notre article sur le salaire d’une infirmière libérale distingue chiffre d’affaires, charges et revenu net.
Ici, la question est différente : quels leviers peux-tu réellement actionner pour augmenter tes revenus, et à quel coût en temps, en formation ou en organisation ?
A retenir :
Gagner plus ne passe pas forcément par une promotion ou plusieurs années d’ancienneté.
73 % des infirmières et infirmiers interrogés dans le Baromètre IFOP pour Charlotte K 2026 déclarent avoir déjà utilisé au moins un moyen d’augmenter leurs revenus sans changer de métier au cours des trois dernières années.
Heures supplémentaires rémunérées, spécialisation, formation, activité complémentaire, mobilité ou changement de mode d’exercice font partie des possibilités à étudier.
Avant de choisir, compare le gain attendu avec le temps de travail réel, le coût d’une éventuelle formation, les charges et l’impact sur ton équilibre de vie.
Table des matières
- 1. Se spécialiser
- 2. Passer des diplômes
- 3. Faire des heures supplémentaires
- 4. Faire du slashing
- 5. Travailler dans les DOM-TOM
- 6. Être infirmière en Suisse
- 7. S'installer en tant qu'infirmière libérale
- Ecoute l'épisode de podcast : IDE et reconversion, et si on parlait d'argent ?
- Foire aux questions
- Ce format te plait et t’inspire ?
- Sources et méthodologie
1. Se spécialiser
Trouve une spécialité qui correspond à tes objectifs personnels et motivations professionnelles, puis suis une formation diplômante pour améliorer tes connaissances et compétences.
Les infirmiers spécialisés ont de plus grandes chances d’avoir les revenus les plus élevés de la profession.
Il faut savoir que certaines spécialités permettent de gagner plus que d’autres.
Voici quelques postes infirmiers les mieux payés avec leur revenu mensuel brut et net moyen approximatifs :
- Infirmier bloc opératoire : 3 337€ (environ 2 620€ nets)
- Infirmier conseil : 2 917€ (environ 2 188€ nets)
- Infirmier coordinateur : 3 459€ (environ 2 595€ nets)
- Infirmier scolaire : 2 313€ (environ 1 735€ nets)
- Infirmière puéricultrice : 2 555€ (environ 1 916€ nets)
Source : Insee

Si le sujet t’intéresse, tu trouveras des articles détaillés sur les spécialités d'infirmière à IBODE, d'infirmière à IADE ou encore d'infirmière à infirmière puéricultrice.
2. Passer des diplômes
La solution pour se spécialiser est de suivre une formation. Mais laquelle choisir ?
2 options s’offrent à toi : la spécialisation et l’encadrement.
- Puéricultrice : il est possible de suivre 1 an de formation tout de suite après le diplôme (IDE).
- Infirmière de Bloc Opératoire Diplômée d’Etat (IBODE): Il faut compter deux années de formation pour l'école d'IBODE.
- Infirmière Anesthésiste Diplômée d’Etat (IADE): il faut au minimum 2 ans d’exercice en tant qu’IDE. Il faut ensuite compter 2 ans de formation.
- Cadre de santé : si tu souhaites encadrer une équipe de soins ou évoluer vers la formation, l’accès à la formation nécessite notamment d’avoir exercé pendant au moins quatre ans à temps plein ou quatre ans en équivalent temps plein dans une profession éligible. La formation préparant au diplôme de cadre de santé représente 42 semaines. Découvre notre article sur le métier de cadre de santé.
- Infirmière de Santé au Travail : scette voie permet d’exercer dans un environnement professionnel différent du soin hospitalier. La réglementation prévoit une formation spécifique en santé au travail comprenant au minimum 240 heures d’enseignements théoriques et 105 heures de stage pratique. Les horaires, les missions et la rémunération varient selon l’employeur et le poste. Pour en savoir plus, consulte notre article sur l’infirmière de santé au travail.
- Infirmier de Pratique Avancé (IPA) : découvre dans cet article cette nouvelle profession permettant d’atteindre le niveau Master (Bac +5).
- Garde en tête que le diplôme d'infirmier(e) est très valorisant même si je sais qu'il peut être très éprouvant. Tu peux avoir accès à de nombreux masters après IDE et donc sortir avec un Bac +5 en poche !

Et les DU infirmiers ?
Un diplôme universitaire peut être très utile pour développer une expertise, approfondir une pratique ou préparer de nouvelles missions. En revanche, un DU n’est pas en lui-même un levier direct d’augmentation de salaire.
Notre Baromètre IFOP pour Charlotte K 2026 donne un repère intéressant : 14 % des infirmières et infirmiers interrogés déclarent avoir déjà repris des études via un DU, mais seulement 1 % déclarent que leur dernière augmentation de salaire est intervenue à l’occasion de la validation d’un DU.
Cela ne veut pas dire qu’un DU ne sert pas à faire évoluer ta carrière. Il peut renforcer une candidature, permettre d’exercer de nouvelles missions ou développer une expertise réellement utilisée dans ton poste. Mais si ton objectif principal est de gagner davantage, il faut vérifier ce que le DU changera concrètement dans ton emploi ou ton activité, plutôt que de supposer que le diplôme entraînera automatiquement une hausse de rémunération.
Si tu envisages cette voie, consulte notre guide : Diplôme universitaire infirmier : quel DU choisir après ton diplôme IDE ?
3. Faire des heures supplémentaires
A première vue, on peut se dire que ce n’est pas un moyen motivant de gagner plus d’argent et pourtant ça l’est.
Ce sont tes qualités humaines, professionnelles et ta solidarité vis-à-vis de ton équipe et du management que tu vas pouvoir démontrer.
On saura qu’on peut compter sur toi quand il y en a besoin.
Cette attitude t'ouvrira des opportunités qui te permettront d’augmenter tes revenus à terme.
Toutefois, attention à l’excès d’heures supplémentaires qui pourrait t'épuiser voire pire, provoquer un burn-out.
Donc, sois raisonnable, écoute ton corps et pose des limites vis-à-vis de toi-même et de tes patients.
Et avant de choisir de travailler davantage pour gagner plus, regarde aussi combien d’heures tu réalises déjà réellement. Dans le Baromètre IFOP pour Charlotte K 2026, parmi les salariés interrogés, 70 % déclarent travailler au-delà de la durée prévue dans leur contrat.
4. Faire du slashing
En tant qu'infirmière et en suivant certaines règles, tu peux avoir une deuxième activité à coté. Cette deuxième activité peut te permettre d'avoir un complément de revenu et d'apporter à ton quotidien la bouffée d'oxygène dont tu as peut-être besoin.
Dans nos questionnaires de fin de bilan Vie IDEale recueillis entre 2022 et début 2026, 51,2 % des 1 085 personnes ayant répondu à la question sur leur futur mode de travail envisagent une combinaison de plusieurs statuts ou activités. Ce qu'on appelle aussi du "slashing", un terme venant de l'anglais "slash" qui désigne la barre oblique en bon français.
Les infirmiers hospitaliers du secteur privé comme du secteur public sont nombreux à cumuler plusieurs emplois.
Le cumul d’activités est encadré et les règles dépendent de ton statut ainsi que de l’activité envisagée. Dans la fonction publique, certaines activités peuvent être exercées librement, d’autres nécessitent une autorisation préalable ou une déclaration. Avant de démarrer une deuxième activité, vérifie donc les règles correspondant précisément à ta situation.
Deux articles vont pouvoir t'aider :
- Cumuler plusieurs activités en tant qu'infirmier : quelles conditions ?
- Infirmière en slashing, une nouvelle voie professionnelle
Cette solution permet aux soignants d’arrondir leurs fins de mois et aux établissements de santé, de répondre à leurs besoins en personnels.
Voici quelques exemples :
- Devenir formatrice ou formateur aux premiers secours, après avoir obtenu les qualifications pédagogiques requises par la filière de sécurité civile.
- Avoir recourt à l’intérim ou à la vacation. Attention toutefois au cumul d’activité, prends tes précautions.
- La télémédecine
- L'entreprenariat comme Mathilde, infirmière et photographe
5. Travailler dans les DOM-TOM
Travailler en Outre-mer peut aussi modifier ta rémunération et ton cadre de vie, mais les conditions varient fortement selon le territoire, le statut et l’employeur.
Pour les fonctionnaires de l’État ou de la fonction publique hospitalière, le traitement indiciaire est majoré de 25 % en Guadeloupe, en Guyane, en Martinique, à La Réunion, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon. À Mayotte, cette majoration est de 40 %. Elle concerne le traitement indiciaire et ne doit pas être présentée comme une hausse de 25 % ou 40 % de toute rémunération infirmière.
Dans le privé ou pour d’autres statuts, les conditions sont différentes. Une éventuelle prise en charge du voyage, du logement ou de l’installation dépend de l’offre de l’employeur : vérifie toujours le contrat proposé et le coût de la vie local avant de comparer les revenus.
6. Être infirmière en Suisse
Un certain nombre d'infirmiers passent la frontière tous les jours pour aller travailler en Suisse. Est-ce une bonne solution pour mieux gagner sa vie ?
Le diplôme d’État infirmier obtenu en France doit faire l’objet d’une reconnaissance par la Croix-Rouge suisse (CRS) avant de pouvoir exercer dans les conditions prévues en Suisse.
Les délais et les frais dépendent du dossier. La CRS indique actuellement jusqu’à quatre semaines pour le PreCheck et jusqu’à quatre mois jusqu’à la première décision lorsque le dossier de reconnaissance est complet. Le tarif est de 550 CHF pour certains diplômes infirmiers relevant du régime européen prévu à l’annexe V de la directive 2005/36/CE. La CRS affiche des tarifs plus élevés dans les autres situations et des frais supplémentaires peuvent s’ajouter. Vérifie donc toujours le tarif correspondant à ton diplôme au moment de la demande.
Si tu es frontalier, ton employeur suisse s’occupe généralement du permis G, qui t’autorise à résider en France tout en travaillant en Suisse.
Il faut savoir que les salaires élevés suisses s'expliquent assez facilement. Les IDE suisses travaillent plus que nous avec des semaines autour de 42h (au lieu de 35h en France). Le coût de la vie est aussi plus élevé là-bas.
Voilà une idée des salaires bruts des IDE en Suisse :
- Salaires les plus hauts : jusqu’à 8 000 CHF et plus selon l’expérience et le canton
- Début de carrière : autour de 5 000 à 5 500 CHF bruts/mois (soit environ 5 100 €)
- Salaire moyen : environ 6 800 CHF/mois (près de 6 300 €)
Salaire infirmière en Suisse : beaucoup plus intéressant ?
Le prix de coût de la vie, bien plus élevé, le prix des logements également très chers, sont à prendre en compte lorsque l'on compare le salaire infirmier en Suisse avec nos salaires français. Cela explique leurs salaires si élevés.
Il faut savoir que la Suisse est divisée en 26 cantons, les salaires varient en fonction du canton. Le canton de Genève reste évidemment le canton où les salaires mais aussi les loyers, le prix de la vie sont les plus élevés.
Les loyers frontaliers sont également de plus en plus élevés du fait de l'attraction
Selon Emma, cadre de santé en Suisse "être frontalier et travailler en Suisse pour moins de 5 000 CHF ne vaut pas le coup."
Les calculs sont difficiles à faire pour les infirmiers qui vivent en Suisse, car cela dépend du canton, du salaire, du prix du logement…
Si tu choisis de travailler en Suisse, tu n'es plus assurée par l'assurance maladie française. Il faut choisir entre un régime de CMU spécial pour les frontaliers ou l'assurance maladie suisse.
Pour finir, il faut savoir qu'en Suisse les impôts sont prélevés à la source donc sur le salaire mais une convention s'applique entre les deux pays.
Il faut bien prendre toutes ces données en compte : assurance maladie + impôts + temps de trajet etc. pour savoir si le salaire perçu en Suisse sera intéressant.
Je te conseille la lecture de cet article : Comment être infirmier en Suisse ?
7. S'installer en tant qu'infirmière libérale
Passer en libéral change profondément la façon dont tu génères tes revenus et organises ton activité. Une IDEL ne reçoit pas un salaire fixe versé par un employeur : sa rémunération provient de son activité, dont il faut ensuite déduire les frais professionnels et les cotisations.
Si tu te poses des questions sur les conditions d’installation, consulte notre guide : S'installer en tant qu'infirmière libérale.
Combien gagne une infirmière libérale ?
Le Baromètre IFOP pour Charlotte K 2026 apporte un repère récent. Parmi les 261 répondants exerçant exclusivement en libéral, 45 % déclarent un revenu professionnel mensuel net compris entre 2 000 et moins de 3 000 € avant impôt sur le revenu, et 32 % déclarent 3 000 € ou plus. Ces montants sont déclaratifs et les répondants n’ont pas tous le même statut, la même ancienneté, le même temps de travail ni la même patientèle.
Ces données ne permettent donc pas de prévoir ce que tu gagneras toi-même en libéral. Pour comparer chiffre d’affaires, charges, cotisations et revenu réellement disponible, consulte notre analyse complète du salaire d’une infirmière libérale en 2026.
Si tu envisages le libéral principalement pour gagner davantage, pense aussi au temps de travail, aux déplacements, aux tâches administratives et à l’organisation nécessaire : le revenu mensuel ne suffit pas à comparer deux modes d’exercice.

Ecoute l'épisode de podcast : IDE et reconversion, et si on parlait d'argent ?
J'aimerais bien changer de métier, mais au niveau financier, comment ça se passe ? J'ai une formation en tête, mais comment vais-je pouvoir la financer ?
Aujourd'hui, on va parler de reconversion et d'argent. On va essayer de lever un peu le voile sur ce sujet tabou, ce sujet compliqué, et souvent plein de peurs.
Je te souhaite une très belle écoute.
Foire aux questions
Oui, tout à fait ! Le salaire d’une infirmière peut évoluer grâce à la spécialisation, la formation continue ou un changement de mode d’exercice (libéral, santé au travail, coordination…). Les infirmières ayant suivi une formation complémentaire gagnent souvent 300 à 800 € nets de plus par mois.
Tu peux augmenter tes revenus en te spécialisant (IADE, IBODE, IPA…), en évoluant vers un poste à responsabilités, ou en travaillant en libéral ou dans le privé, où les salaires sont plus élevés. Certaines infirmières choisissent aussi de développer une activité secondaire pour compléter leurs revenus.
Oui, les salaires suisses sont nettement plus élevés qu’en France : entre 5 000 et 8 000 CHF bruts par mois (environ 4 000 à 6 000 € nets).
Mais il faut prendre en compte le coût de la vie élevé, les semaines de 42 heures et la reconnaissance obligatoire du diplôme auprès de la Croix-Rouge Suisse.
L’Office fédéral de la statistique propose le calculateur Salarium pour obtenir un repère adapté à ta situation.
Oui, sous réserve de respecter les règles de cumul applicables à ton statut et à l’activité envisagée. Dans la fonction publique, certaines activités sont libres, d’autres nécessitent une autorisation préalable ou une déclaration.
Ce format te plait et t’inspire ?
Je t’invite à lire l'article Infirmière : exercer et voyager. Tu y trouveras d'autres façons de valoriser ton diplôme d'infirmière pour bien gagner ta vie (travail sur des bateaux de croisière, convoyage ...)
+ Si tu es infirmier ou infirmière et que tu cherches à te reconvertir ou évoluer professionnellement, viens rejoindre le groupe Facebook d’IDE en quête d’évolution professionnelle et n’hésite pas à nous suivre sur les réseaux sociaux, Youtube et Instagram.
+ Si tu souhaites atteindre ta vie IDEale, viens découvrir mon accompagnement pensé par et pour des infirmières en quête d’évolution ou de reconversion professionnelle.
Sources et méthodologie
Article mis à jour le 10 août 2026. Les données, règles et informations susceptibles d’évoluer ont été vérifiées à partir de sources primaires ou officielles.
- Baromètre des carrières infirmières 2026 : étude réalisée par l’IFOP pour Charlotte K auprès de 1 662 infirmières et infirmiers. Le questionnaire a été administré en ligne du 8 juin au 6 juillet 2026. La représentativité de l’échantillon a été assurée par un redressement fondé sur les statistiques de la DREES selon le sexe, l’âge, la région et le mode d’exercice. Les sous-populations sont précisées lorsque nécessaire. Consulter le Baromètre des carrières infirmières 2026.
- Données Vie IDEale sur le cumul de plusieurs activités : questionnaires de fin de bilan recueillis entre 2022 et début 2026. Parmi les 1 085 personnes ayant répondu à la question sur leur futur mode de travail, 556, soit 51,2 %, envisagent une combinaison de plusieurs statuts ou activités. Cette donnée décrit une intention déclarée à la fin du bilan et non une mise en œuvre effective. Les personnes accompagnées par Charlotte K ne constituent pas un échantillon représentatif de l’ensemble des infirmières et infirmiers en France.
- Formations et exercice professionnel : les conditions de formation et d’accès aux différents exercices ont été vérifiées dans les textes réglementaires en vigueur sur Légifrance : diplôme de cadre de santé, diplôme d’État d’infirmier anesthésiste (IADE), diplôme d’État d’infirmier de bloc opératoire (IBODE), diplôme d’État d’infirmier en pratique avancée (IPA) et article R. 4623-31-1 du Code du travail relatif à la formation spécifique des infirmiers en santé au travail.
- Heures supplémentaires, cumul d’activités et exercice en Outre-mer : les règles applicables ont été vérifiées auprès de Service-Public.fr : heures supplémentaires dans la fonction publique hospitalière, cumul d’un emploi public avec une activité privée et traitement indiciaire et majorations applicables en Outre-mer.
- Exercice infirmier en Suisse : les informations ont été vérifiées auprès des organismes officiels compétents : Croix-Rouge suisse pour la reconnaissance des diplômes étrangers, Office fédéral de la santé publique pour l’assurance maladie des travailleurs frontaliers, Office fédéral de la statistique et son calculateur Salarium pour les repères de rémunération, impots.gouv.fr pour le régime fiscal des frontaliers franco-suisses et impots.gouv.fr pour les règles fiscales applicables aux salariés travaillant en Suisse.
- Repères de rémunération : cet article a pour objectif de présenter des moyens d’augmenter ses revenus et non de reproduire les grilles ou données salariales détaillées. Pour les montants, leurs périmètres et leur méthodologie, consulte notre guide du salaire infirmier en 2026 pour l’exercice salarié et notre analyse du salaire et du revenu d’une infirmière libérale en 2026 pour l’exercice libéral.
À propos des chiffres : les données IFOP décrivent les réponses des personnes interrogées dans le cadre du Baromètre 2026. Les données Vie IDEale concernent uniquement les personnes ayant répondu aux questionnaires internes de Charlotte K. Elles ne doivent pas être généralisées à l’ensemble de la profession infirmière. Les rémunérations et conditions d’exercice peuvent par ailleurs varier selon le statut, l’employeur, l’ancienneté, le temps de travail, la localisation et la situation individuelle.


Je pense que les salaires ne sont pas à jour en 2025. Autre solution pour gagner plus, c’est la travail de nuit. Je suis à 2500€ net. Enfin pour ceux qui peuvent.
Bonjour Florian,
Merci pour ton message et l’intérêt que tu portes à Charlotte K.
Effectivement, l’article et les chiffres ont besoin d’être mis à jour.
Je m’en occupe.
Merci aussi pour ton idée, j’ajoute le travail de nuit.
Belle journée
Pascaline de l’équipe Charlotte K
Bonjour,
Je suis infirmière depuis 14ans
Je suis spécialisée en soins palliatifs.
Cela fait un moment que je suis indépendante à titre principal.
Mais avant de revenir au statut indépendant (libéral) (je suis Belge lol)
Le salaire que j’ai pu lire sur votre site est bel et bien réel???
C’est vraiment honteux de nous dire que notre diplôme est européen et de voir de telle différence de salaire entre 2 pays voisins…
En Belgique en tant qu’infirmière sans spécialisation, en travaillant dans un service de médecine général ou en maison de repos, j’ai commencé sans ancienneté, a 1800€ avec voiture de société. Après 5ans j’étais en maison de repos 2400€ net et quand j’ai arrêté donc j’étais à 10ans d’ancienneté (sans compter la spécialisation parce que c’est un avantage salarial payé une fois par ans, vu que ce n’est pas payé par l’employeur, en tout cas en Belgique)
Donc oui quand j’ai arrêté j’étais toujours en maison de repos et j’étais à presque 5000€ brut, donc entre 2800-3000€ Net.
Et pour revenir au statut indépendant, je voulais juste préciser quelque chose que j’ai pu lire (mais finalement je me dis que c’est peut être différent en France mais j’en doute)
Quand nous sommes indépendante, on est effectivement payées soit par les mutuelles des patients quand on est conventionnées (on doit pratiquer le tieret on peut également facturer le ticket modérateur au patient (ce que peu d’infirmières font, même si ça a augmenté ces dernières années, perso je ne me demande pas parce que 98% de mes patients sont pensionnés et donc sous un statut qui leur donne accès aux soins à moindre coût donc ils sont presqu’a 100% remboursés)
Donc on facture nos soins tous les mois selon les honoraires fixés par l’INAMI, chaque soins est représenté, pour la tarification, par un numéro de nomenclature (+ la prestation de base). On a donc une grille honoraires pour les soins en semaines
Une autre pour les soins réalisés le week-end ou jours fériés, et encore plein d’autres (par ex dans un centre spécifique, etc)
Et donc moi je passe par un bureau de tarification (qui prend 3,5%)
Ensuite dans les 10 jours suivant l’envoie de la facturation, au plus tard chaque mutuelle a payé les indépendantes.
Mais justement, c’est a propos de la partie « paiement des honoraires infirmière libérale indépendante » que je voulais intervenir.
Vous avez indiqué que le revenu que nous percevons est donc « notre chiffre d’affaire ».
Mais le chiffre d’affaire c’est le revenu reel, donc effectivement nous aussi en Belgique nous devons payer nos lois sociales chaque trimestre qui sont calculées selon nos revenus, ces lois sociales dont des frais déductibles, donc à partir de notre revenu brut payé par la mutuelle (par exemple 9000€) heureusement, que notre chiffre d’affaire annuel n’est pas simplement l’addition de ce que l’on perçoit brut avant déduction sinon on serait incapable de payer les impôts, donc à partir de ces 9000€ On déduit tous les frais professionnels, abonnement téléphonique, achat nouveau portable, achat ordi ou ordi portable imprimante cartouche d’encre feuille blanche, frais facturation, leasing voiture, essence, comptable, produit ménager pour nettoyer le local ainsi que les produits pour laver les vêtements, donc également 50% d’une nouvelle machine à laver par ex, si vous achetez des fleurs quelque soit la raison vous pouvez les déduire, comme une paire de chaussure par an
Bref il faut penser à tout.
Et quand votre comptable fera votre calcul d’imposition pour l’année, il le fera en partant du chiffre d’affaire, donc du salaire brut perçu duquel il a déduit toutes les charges déductibles.
Et on va dire que si vous avez perçu un revenu annuel de 120000€, votre chiffre d’affaire (si vous pensez bien à déduire tout ce qui peut l’être) il s’élèvera a 57000€. Vous paierez donc des impôts sur des revenus nets de 57000€.
Je me rends compte qu’il est vraiment honteux de voir autant de différences (rien que pour le salaire d’employés) entre 2 pays voisins. Et puis on nous parle de « L’Union Européene »
Bonjour Magali,
Un immense merci d’avoir pris le temps de nous écrire tout ça !
Oui la différence est vraiment effarante tu as raison !
Pour ce qui est de l’article, je l’ai modifié à partir de ton retour en parlant de « revenu brut » et non plus de « chiffre d’affaire ».
Merci beaucoup aussi pour ça.
Je te souhaite une belle journée et bienvenue dans la communauté.
Pascaline, de l’équipe Charlotte K
Il y a une petite erreur sur les infirmières en santé au travail !
Celles qui exercent au sein d’un service de santé interentreprises ont effectivement des horaires en journée mais celles qui exercent au sein d’une entreprise peuvent travailler en 2×8, juste les WE, avoir des astreintes ou travailler de nuit …
Bonjour,
Un grand merci pour ce commentaire, je vais revoir l’article.
Belle journée et bienvenue dans la communauté Charlotte K 🙂
Pascaline
Bonjour,
vous énoncez « Il y a en 2024, 764 000 infirmiers libéraux en France (sources : La ruche) », vous donnez je suppose le nombre total d’infirmiers, salariés ET libéraux, le chiffre évoqué actuellement pour les libéraux est plutôt autour de 135 000…
Bonjour Dominique,
Merci pour ton message, c’est tout à fait juste.
Je corrige l’article tout de suite.
Bonne journée et bienvenue dans la communauté Charlotte K
Pascaline
Bonjour
Vos informations sont obsolète La formation IBODE est de 2ans master2 depuis 2022
Et le salaire dépend de beaucoup de chose et c’est là aussi erroné
Bonjour,
Merci beaucoup pour ton commentaire.
Je corrige l’article tout de suite.
Bonne journée
Pascaline de l’équipe Charlotte K
BONJOUR POUVEZ VOUS SVP PARLER DES AS PP QUI DEVIENNENT IDE A L’APHP
Bonjour,
Je travaille en psychiatrie depuis mon DE et les grilles salariales sont exactement les mêmes que dans le somatique. La spécialité n’existe plus malheureusement. Croyez-moi, si je gagnais plus de 2900€ par mois je le saurais ahah !
Bonjour Manon,
Merci pour ton message,je vais rectifier l’article.
Belle journée
Pascaline de l’équipe Charlotte K
Bonjour,
Je voulais juste apporter une petite rectification étant infirmière libérale en recherche d’une reconversion… Les revenus de l’idel sont basés sur les cotations des actes et non le temps passé.
Ces cotations étant pour le plupart très dévalorisées, il est difficile de s’extraire de gros revenus dans cet exercice même en travaillant énormément d’heures !
Nous sommes également écrasées par des charges énormes URSSAF et CARPIMKO, qui ne cessent d’augmenter.
Il faut aussi intégrer les frais de carburant et les véhicules qui s’usent vite, pour des indemnités de déplacements qui n’ont pas augmenté depuis des siècles, le prix des assurances spécifiques, le loyer et charges du cabinet, pas de congés payés, pas d’arrêt maladie sauf si prévoyance coûteuse, aucun droit au chômage en cas de perte d’emploi dont c’est aujourd’hui mon cas…
Plus jamais !
Je pense sincèrement qu’une Ide salariée gagne mieux sa vie aujourd’hui en 2021.
Merci Charlotte pour vos precieux conseils.
Tu as réussi à t’arrêter? J y songe depuis longtemps mais à cause des charges je me sens prisonnière. Sauf que je cumule les burn out, sur fond de souffrance chronique due à une endometriose et maintenant en arrêt avec possiblement un diagnostic de spondylarthrite…. Je suis désespérée et effrayée. Merci
Bonjour Mélanie,
Merci pour ton message et l’intérêt que tu portes à Charlotte K 🙂 Tout notre soutien dans ce que tu traverses !
Si tu te poses des questions et que tu souhaites faire le point sur ton projet, avoir de l’aide, je te propose de prendre un rendez-vous téléphonique (30 mins, gratuit) pour en discuter avec une personne de l’équipe et voir si nous pouvons apporter ensemble des réponses à tes questions.
Voici le lien pour que tu puisses prendre rendez-vous en fonction de tes disponibilités : Rendez-vous Calendly https://www.charlottek.fr/rendez-vous/
Si tu ne trouves pas de créneau qui te correspond ou pour toute autre question, n’hésite pas à revenir vers moi.
Belle journée à toi !
Pascaline de l’équipe Charlotte K
Merci beaucoup !
Bonsoir
Au sujet des passerelles vers des études de médecine sages-femmes et odontologies c’est également une option ou pas ?
Merci pour votre réponse !
Bonjour, j’ai 50 ans et je suis IDE spécialement en réanimation mais en 2014 j’ai été agressé physiquement par une collègue de travail, je suis en accident de travail imputable à l’hôpital. Je veux devenir sage femme, c’était mon rêve et partir habiter au quebec mais il faut partir faire les études au quebec ou passer son diplôme de sage femme en France avec la passerelle et partir après ? En devenant sage femme est ce que je perds mon enciennete D’IDE? Ou je repars à zéro en étant sage femme? Quel est le mieux à votre avis? Merci pour votre réponse
Bonsoir,
Où puis je trouver les renseignements pour vendre de l’aloe Vera ?
Merci pour votre réponse,
Laurence
Bonjour Laurence, vous pouvez le faire en tant que VDI (Vendeur à Domicile Indépendant). Quelques précautions à prendre avant de démarrer cette activité. On vous demandera un investissement de départ pour commander vos produits (souvent autour de 300€) et vous pourrez ainsi commencer à toucher des marges sur vos produits vendus.
La vente est un vrai métier. Donc ne tombez pas dans le piège de l’argent facile.
Mais si vous avez une vraie attirance pour ce type d’activité, alors cela pourrait vous convenir !
Bonjour Charlotte,
Merci pour votre réponse
Pourriez-vous me recommander une marque, un site sérieux qui recherche des ´revendeurs ‘de l’Aloé Vera?
C’est du marketing de réseau ?
Merci ??
Bien à vous,
Laurence
Bonjour
Heureuse d’avoir trouvé ce site. Moi qui pense depuis des années (oui oui) à quitter ce métier qui m’a beaucoup appris mais aussi beaucoup pris. Je suis diplômée depuis 28 ans et sur un poste d’ encadrement (IDEC) depuis 20 ans. Poste que je n’ai jamais aimé, ni IDE, ni cadre mais punching Ball central.
J’ ai fait cette année une formation de sophrologue, ce qui me semble le bon compromis car c’est toujours prendre soin de l’autre mais sans les soins. Seulement voilà, difficile d’ en vivre. L’idéal serait de travailler à temps partiel pour lancer mon nouveau projet professionnel sans prendre trop de risque mais ce n’ est pas possible où je travaille. Je fais plutôt plus qu’ un 100%!
Donc retour à la case départ, quelle reconversion….
Bon courage à toutes et merci Charlotte.
Salut, super article mais a noter que maintenant il n’ya plus besoin de deux ans d’experience pour rentrer en ecole de bloc operatoire. ?
Cela concernait les études d iade
Pour être ibode en effet ça se fait de suite après le DEI si on veut
Une collègue avec le même prénom… quelle belle découverte ! Tu as créé la page que je recherche et dont j’ai besoin depuis des mois ..! Super idée, merci beaucoup à toi pour toutes ces infos !! A suivre sur insta… ?
Merci Charlotte ! Oui à très vite !;)